Nhân viên kinh doanh

1. Phát triển thị trường:

• Tìm kiếm khách hàng dự án tiềm năng trong lĩnh vực công nghiệp nặng: mỏ, xi măng, thép, nhiệt điện, nhà máy đường… nhằm đẩy mạnh doanh số cho biến tần trung thế (MV) & biến tần phòng nổ.
• Xây dựng,chăm sóc và phát triển mối quan hệ với các nhà thầu cơ điện, tư vấn thiết kế, chủ đầu tư, Công ty bảo trì… để giới thiệu sản phẩm cho dự án.

2. Xây dựng và thực hiện kế hoạch bán hàng:

• Lập kế hoạch bán hàng, thực hiện và theo dõi các dự án (tiềm năng, cơ hội và chốt sales).
• Kết hợp cùng đội kỹ thuật để tạo nhu cầu và tư vấn cho khách hàng.
• Báo cáo tình hình kinh doanh và thị trường cho cấp quản lý theo định kỳ: tháng/quý/năm.

3. Thu thập thông tin thị trường:

• Tìm hiểu, phân tích thông tin đối thủ về sản phẩm, giá và thị trường.
• Đề xuất các ý tưởng để đẩy mạnh sản phẩm, doanh số cho cấp quản lý trực tiếp.

• Tốt nghiệp cao đẳng trở lên.
• Kinh nghiệm từ 2 đến 3 năm bán hàng B2B trong lĩnh vực công nghiệp nặng: mỏ, xi măng, thép, nhiệt điện, nhà máy đường.
• Kỹ năng thuyết trình, giao tiếp tốt.
• Chịu được áp lực công việc.

• Thời gian làm việc: từ Thứ 2 đến Thứ 6 (8h00-17h30); Thứ 7 (8h00-12h00); Chủ nhật nghr
• Lương cạnh tranh theo năng lực và được xét tăng lương mỗi năm 1 lần
• Thưởng lương tháng 13 + thưởng KPI Quý và KPI Năm theo hiệu quả công việc.
• Được hưởng chính sách phúc lợi đầy động lực: sinh nhật cá nhân, hiếu hỉ, thưởng lễ tết, du lịch hàng năm và các hoạt động tập thể… do công ty tổ chức.
• 13 ngày phép từ năm thứ 2, tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN, BH tai nạn 24/24 và các phúc lợi khác theo quy định của Pháp luật.
• Phụ cấp điện thoại, chi phí công tác,… theo quy định của Công ty.
• Được tham gia các khóa học chuyên môn và kỹ năng để phát huy tối đa năng lực cá nhân.
• Cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp theo năng lực không giới hạn.
• Môi trường làm việc trẻ, năng động, chuyên nghiệp.